Компанія: Нова державна служба України
Контактна особа: Антонець Оксана Олегівна
Місто (регіон): Полтава

Основна інформація:

Кваліфікаційні вимоги Вища освіта за освітнім ступенем спеціаліст, магістр. Досвід роботи на посадах державної служби категорій 'Б' чи 'В' або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років. Посадові обов'язки 1) організовує планування роботи сектору персоналу в Управлінні та забезпечує виконання покладених на нього завдань і функцій; 2) забезпечує планування навчання персоналу Управління; 3) організовує заходи щодо конкурсного відбору на вакантні посади державних службовців. 4) контролює надання відпусток працівникам Управління, згідно затвердженого графіку. 5) контролює обчислення та визначення стажу роботи працівників та стажу державної служби, здійснює контроль за встановленням надбавок за вислугу років та наданням відпусток відповідної тривалості. 6) погоджує накази щодо присвоєння рангів державним службовцям відповідної категорії посад державної служби. 7) погоджує накази з особового складу, накази про відпустки по догляду за дитиною до 3-х років та за власний рахунок. 8) погоджує накази про відрядження працівників Управління. 9) контролює підготовку документів на проходження спеціальної перевірки кандидатів на заміщення вакантних посад державних службовців. 10) контролює підготовку документів на проходження спеціальної перевірки відповідно до Закону України «Про очищення влади». 11) розглядає подання та контролює підготовку матеріалів для заохочення та нагородження працівників. 12) у межах своєї компетенції здійснює заходи для забезпечення трудової дисципліни, оформляє документи, пов'язані з проведенням службового розслідування та застосуванням заходів дисциплінарного впливу. 13) організовує і бере участь у проведенні щорічної оцінки виконання державними службовцями Управління покладених на них завдань і обов'язків. 14) забезпечує у межах повноважень здійснення заходів щодо запобігання корупції та контроль за їх здійсненням. 15) виконує інші повноваження визначені посадовою інструкцією. Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду безстроково Умови оплати праці посадовий оклад 6300,00 гривень відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 (зі змінами); інші надбавки, доплати та премії - відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу» Термін подачі заявок: 2020-02-24 09:00:00

Контакти:

Строк вакансії збіг. Контакти приховані